国营报社纸张节约奖励试行办法
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国营报社纸张节约奖励试行办法
财政部 新闻出版署
国营报社纸张节约奖励试行办法
1989年12月20日，财政部、新闻出版署
纸张是印刷报纸的主要原材料，为了进一步调动报社职工节约用纸的积极性，降低纸张消耗，提高经济效益，特制定本办法。
一、实行纸张节约奖的原则
实行纸张节约奖，要坚持精神鼓励为主，物质奖励为辅，兼顾国家、集体和个人三者利益的原则，使报社职工树立节约用纸，降低纸张消耗和加强纸张管理的观念，防止片面追求奖金的不良倾向。
二、实行纸张节约奖的条件
（一）有健全的纸张管理制度，准确的检验计量手段和完整的原始记录，能做到正确计算和考核纸张消耗及节约的实际效果。
（二）有主管部门和同级新闻出版、财政部门核定的本社出版报纸的纸张消耗定额。
（三）报纸印刷质量达到规定的质量标准。
具备以上条件的国营报社，经主管部门和同级新闻出版、财政部门审查批准，均可试行本办法所规定的纸张节约奖。不具备上述条件的报社，暂不实行。
三、纸张节约奖的奖金计入成本，单项列支。此项奖金不征收奖金税。
四、纸张节约的考核
（一）印报所用纸张节约额的考核，应包括纸张运输、装卸、验收、保管和使用全过程。使用卷筒新闻纸印刷的报纸，以每千对开张总用纸（即净用纸加纸张损耗）重量为单位进行考核。使用平版纸印刷的报纸，以纸张损耗率进行考核，实际消耗低于定额的数量为纸张节约额。
（二）因纸张管理和印刷各环节发生责任事故造成的纸张损失以及发生的纸张盘亏，应从节约的纸张中扣除后计发奖金。
五、纸张消耗定额和奖金率
（一）新闻纸消耗定额，应按不同的纸张品种和印刷工艺等条件，根据平均先进的原则分别制定。
（二）委托其他报社或印刷厂代印的报纸，其纸张消耗定额，由委印报社在已经由主管部门和同级新闻出版、财政部门核定的消耗定额范围内，根据具体情况与代印报社或印刷厂商定。其纸张节约奖由委印报社按合同规定付给代印报社或印刷厂。
（三）印报所出残白纸、纸皮、纸芯等废料，应分别折价登记入库，并按销售价格冲减报纸成本，代印报纸所出的各种废料，应按销售价格退给委印报社。
（四）纸张节约奖为纸张节约额的15％。
六、纸张节约奖的发放对象和奖罚办法
（一）纸张节约奖只发给直接从事纸张节约及储运、管理的集体和个人，以及与纸张节约有关的部门和人员。
（二）受奖的集体或个人，必须是在确保完成产品产量计划，保证报纸印刷质量和交足印报数量的前提下，采取积极措施，提高纸张利用率，节约纸张取得一定成绩者。
（三）纸张节约奖的发放，应根据集体和个人对节约纸张的贡献大小进行分配。贡献多的多奖，贡献少的少奖。对超定额消耗者，应根据奖罚对等的原则予以罚款。各报社应按不同的岗位职责，制订具体的奖罚考核办法。
七、纸张节约奖的管理和核算
（一）报社必须严格实行经济责任制，加强科学管理，并认真实施纸张节约奖的各项规定。对有弄虚作假获取奖金行为的，应扣回其已提的全部奖金；对造成经济损失的，要追究当事人和有关人员的经济责任和行政责任。
（二）纸张节约额必须经过车间和纸张管理部门共同核实并经财会部门审核确认，节约的纸张必须是能供印刷报纸使用的，方得计提奖金。报社印刷厂、纸张管理部门和财会部门，应认真做好纸张的验收入库、领用、月终盘点退料和各种残废料的计量、登记、统计工作，保证各项原始记录的完整和准确，真实地反映纸张耗用及节约情况。使用平版纸印刷报纸同时又实行按纸张消耗定额发料办法的报社，节约的纸张应按规定办理入库手续，由纸张管理部门签章验收入帐后，作为计算奖金的依据。各报社应坚持年终盘库的制度。
（三）纸张节约奖按年计算考核，季度预提，年终结算。季度可按累计应提节约奖的60％预提。如本季度累计实际消耗比应消耗定额高时，除本季度不提奖金外，多发的节约奖要从以后季（年）度的节约奖中扣回。
（四）报社应于每年年终向主管部门报送《纸张节约情况及纸张节约奖提取结算表》，并随年度决算报表报送同级财政部门进行审查核批。
（五）纸张节约额按国家统一规定的调拨价格计算。没有统一调拨价格和用纸品种复杂的，可按现行进厂平均价格计算。
（六）纸张节约奖计算公式：
1．使用卷筒新闻纸印刷的纸张节约数量
纸张节约数 每千对开张消 全年印报总 全年印报实际耗用
＝ × －
量（公斤） 耗定额（公斤） 对开千张数 新闻纸总量（公斤）
注：使用两种以上不同消耗定额纸张的报社，其每千对开张消耗定额，应按计算期内印报用各种纸张的实际用量所占比重分别乘以各自的消耗定额后的合计数计算。
2．使用卷筒新闻纸印刷的纸张节约奖
纸张节约奖 节约纸张数量 每公斤新闻纸
＝ × ×奖金率
（元） （公斤） 单价（元）
八、附则
（一）各省、自治区、直辖市主管部门、新闻出版部门和财政部门可按照本试行办法的规定，结合本地区、本部门的实际情况，制定实施细则或补充规定，并报新闻出版署和财政部备案。
（二）本试行办法适用于各级国营报社，包括各级党政机关、事业、团体附属的报社。各级报社出版图书、杂志等其他出版物，报社印刷厂印刷、装订报纸以外的其他产品，有关纸张节约的奖励办法，按照《国营书刊印刷企业纸张节约奖励试行办法》的规定执行。
（三）本试行办法由财政部负责解释。
（四）本试行办法自1989年1月1日起试行。过去有关规定凡与本试行办法相抵触的，一律以本试行办法为准。
关于印发《马鞍山市安全生产违法行为及重特大事故隐患举报奖励办法》的通知
安徽省马鞍山市人民政府
关于印发《马鞍山市安全生产违法行为及重特大事故隐患举报奖励办法》的通知
(马政[2006]54号)《2006年第21号》
当涂县、各区人民政府，市政府各部门、直属机构，有关单位：
《马鞍山市安全生产违法行为及重特大事故隐患举报奖励办法》已经2006年9月1日市政府第24次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真遵照执行。
二〇〇六年九月三十日
马鞍山市安全生产违法行为及重特大事
故隐患举报奖励办法
第一条 为加强安全生产的社会监督，及时发现和消除事故隐患，有效防范重、特大事故发生，保障人民群众的生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本办法。
第二条 任何单位和个人对本市行政区域内生产经营单位存在的安全生产违法行为及重、特大安全生产事故隐患均有权向市安全生产监督管理部门举报。
（举报电话：0555-2493993，电子邮箱：ajj @ mas.gov.cn ）
第三条 安全生产举报奖励范围：
（一）生产经营单位的设备、设施、场所等不符合安全生产条件。
（二）生产经营单位未依法取得安全生产许可资质的非法生产经营活动。
（三）特种作业人员未按照规定经专门的安全培训并取得特种作业操作证书，无证上岗作业的行为。
（四）生产经营单位发生职工伤亡事故后瞒报、谎报或者拖延不报的行为。
（五）其他可能构成重大伤亡和财产损失的安全生产严重违法行为或重大事故隐患。
第四条 举报安全生产违法行为或事故隐患时，应提供有效线索或必要的证据。
举报人应对自己所举报的内容负责，对经查实属有意谎报、诬告、诽谤被举报人的，将依法追究举报人相关责任。
第五条 提倡单位或个人实名举报。举报人应提供有效的联系方式。
市安全生产监督管理部门须建立严格的保密制度，为举报人保密。
第六条 举报人要求告知处理结果的，在对安全生产违法行为或事故隐患的调查、核实、查处完毕10个工作日内，由市安全生产监督管理部门给予答复。
第七条 对安全生产违法行为或事故隐患的举报经核查属实的，由市安全生产监督管理部门一次性给予100-1000元奖励；对举报重、特大事故隐患有突出贡献的，给予特别奖励。
第八条 奖励实行“一事一奖”，对同一安全生产违法行为或事故隐患，有两个以上单位或个人举报，对在第一时间举报的单位或个人给予奖励，对其他举报人给予表扬。
所举报的安全生产违法行为或事故隐患已在有关部门立案的，不在奖励范围之内。
第九条 奖金领取办法：
（一） 在对举报事项调查、核实后的7个工作日内，由市安全生产监督管理部门通知举报人领取奖金。
（二） 举报人凭本人有效证件到市安全生产监督管理部门领取奖金。委托他人代领奖金的，代领人应出示本人和举报人的有效证件。
（三） 奖金领取期限为自通知举报人领取奖金之日起半年内。逾期未领的，按自动放弃处理。
第十条 市、县（区）安全生产监督管理部门的工作人员对本市行政区域内安全生产违法行为或事故隐患的举报，以及安全生产事故受害人维护自身权益的投诉，不适用本办法。
第十一条 安全生产举报奖励资金纳入年度部门预算，专款专用。
第十二条 本办法自发布之日起施行。
教育部、总参谋部关于印发《应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格及退役后入学办法（试行）》的通知
教育部 总参谋部
教育部、总参谋部关于印发《应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格及退役后入学办法（试行）》的通知
教学[2013]8号
各省、自治区、直辖市教育厅（教委）、征兵办公室，有关部门（单位）教育司（局），各军区、各军兵种，军事科学院，国防大学，国防科学技术大学，武警部队，各省军区（卫戍区、警备区），教育部直属各高等学校：
现将《应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格及退役后入学办法（试行）》印发给你们，请认真贯彻执行。在试行过程中遇到问题望及时反映。
教育部 总参谋部
2013年7月13日
应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格及退役后入学办法(试行)
第一条 为了做好应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格及退役后入学工作，根据《中华人民共和国兵役法》和其他有关规定,制定本办法。
第二条 应征入伍普通高等学校录取新生，是指通过全国普通高等学校统一考试或研究生招生考试、已被普通高等学校或研究生招生单位（以下简称高校）录取但因同时依法应征入伍未到录取高校报到入学的学生（以下简称入伍高校新生）。
第三条 入伍高校新生申请保留入学资格，应当由入伍高校新生本人持高校录取通知书和身份证（户口薄）、高中阶段教育毕业证，到入伍地县（市、区）人民政府征兵办公室（以下简称县级征兵办）领取并填写《应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格申请表》（以下简称《保留入学资格申请表》，一式两份，式样附后）。入伍高校新生本人因故不能前往办理的，可以委托其他人持上述证明材料及受委托人身份证代为办理。县级征兵办应当认真查验入伍高校新生及受委托人有关证件，核实身份。
第四条 县级征兵办应当逐一告知入伍高校新生有关保留入学资格相关政策，协助入伍高校新生本人或受委托人填写《保留入学资格申请表》。
第五条 县级征兵办原则上应当在完成本辖区所有新兵交接手续之后5日内，汇总入伍高校新生《保留入学资格申请表》，加盖县级征兵办公章，连同入伍通知书复印件以公函形式发送至相关高校招生部门。对之后申请办理保留入学资格手续的，县级征兵办应当在录取高校规定新生报到日期前将《保留入学资格申请表》寄送高校招生部门。
第六条 高校接到入伍高校新生申请保留入学资格的有关材料后，依法依规审核录取资格，办理保留入学资格手续，在中国高等教育学生信息网学生个人信息中标注“参军入伍”，出具《保留入学资格通知书》。《保留入学资格申请表》审核加盖学校公章后，一份高校备案，另一份连同《保留入学资格通知书》寄送相关县级征兵办。县级征兵办收到上述材料后，将《保留入学资格申请表》留存备案，并在1周内将《保留入学资格通知书》送交入伍高校新生或受委托人保管。
第七条 入伍高校新生在退役后2年内，可以在退役当年或者第2年高校新生入学期间，持《保留入学资格通知书》和高校录取通知书，到录取高校办理入学手续。入伍高校新生重新报名参加高考或研究生招生考试的，视为自动放弃原入学机会，入学资格不再保留。
第八条 入伍高校新生退役入学时，原录取高校合并、撤销的，由省（区、市）教育行政部门安排转入同批次且与高考当年录取分数线相近的高校入学；原报考专业撤销的，由录取高校安排转入其他相近专业学习。
第九条 入伍高校新生在新兵检疫复查期间因身体原因被退回，可以持县级征兵办证明和高校录取通知书到录取高校办理入学手续；因身体原因不宜继续在部队服役而中途退役，可以在退役当年,如错过当年入学期间，可以顺延1年到录取高校办理入学。高校对申请入学的入伍高校新生（被退回及中途退役的）按照有关规定，进行新生入学资格复查，复查合格的办理入学手续，复查不合格的取消其入学资格。入伍后因政治原因或拒绝服兵役被部队退回、服役期间受到除名或开除军籍处分的，或者被依法追究刑事责任的，所在部队有关部门负责通报其入伍地县级征兵办，并由县级征兵办告知录取高校。高校应取消其入学资格。
第十条 各级征兵办公室应当建立入伍高校新生登记统计制度，并逐级汇总上报。省级征兵办公室应当将本省（区、市）入伍高校新生情况通报同级教育行政部门备案。省级教育行政部门应当依据高校反馈的自行放弃入学资格考生名单，比对入伍高校录取新生信息，核查其中是否有已入伍尚未办理保留入学资格手续的学生；对未办理保留入学资格手续的，要督促协调有关部门做好手续补办工作。
第十一条 在办理入伍高校新生保留入学资格和退役后入学手续过程中，对故意拖延或不予办理的，上级主管部门应当督促办理并予以通报批评；造成不良影响或者严重后果的，依据有关规定追究相关人员责任。对在办理入伍高校新生保留入学资格和退役后入学工作中，弄虚作假、谋取私利的，依照有关法律法规严肃处理。
附件：应征入伍普通高等学校录取新生保留入学资格申请表.doc
http://www.moe.gov.cn/ewebeditor/uploadfile/2013/07/24/20130724145712368.doc
